Анализ условий труда гостиницы ЗАО «Лотте РУС»

Анализ психофизиологических условий труда.

Это физическая нагрузка, которая связана с динамической и статической работой; нервно-психическая нагрузка в виде напряжения зрения (точность работы), нервно-эмоционального напряжения и интеллектуальной нагрузки (объем перерабатываемой информации, число производственно важных объектов единовременного наблюдения и т.д.); монотонность трудового процесса (разнообразие, темп труда).

Работа за компьютером относится к категории работ, связанных с опасными и вредными условиями труда. В процессе труда на работника ПК оказывают действие следующие психофизиологические факторы:

· напряжение зрения;

· напряжение внимания;

· интеллектуальные нагрузки;

· эмоциональные нагрузки;

· длительные статические нагрузки;

· монотонность труда;

· большой объём информации, обрабатываемой в единицу времени;

Трудовая деятельность человека основана на его работоспособности, т.е. способности производить целенаправленные действия. С физиологической точки зрения, это способность человеческого организма выдерживать в ходе трудового процесса соответствующие физическую, нервно-психическую и эмоциональную нагрузки, повышать и сохранять на определенном уровне интенсивность физиологических процессов в двигательном аппарате, нервной системе и тем самым обеспечивать нормальное течение трудовой деятельности в определенный отрезок времени.

Рис.2.9.1 - График работоспособности специалиста по кадрам

Работоспособность:

. Низкая работоспособность, высокая степень усталости, нежелание работать, низкая активность потребности к труду.

. Трудоспособность неудовлетворительная, усталость, трудно работать.

. Работоспособность ниже среднего уровня, усталость.

. Работоспособность средняя, ощущение усталости.

. Работоспособность средняя, ощущение усталости незначительно.

. Работоспособность выше среднего, лёгкие признаки усталости.

. Работоспособность выше среднего, усталости не ощущается.

. Работоспособность высокая, усталости нет.

Самочувствие:

. Самочувствие плохое, работа с большим напряжением воли.

. Самочувствие неудовлетворительное, ощущение беспокойства.

. Самочувствие ниже среднего, беспокойство, для продолжения работы необходимы усилия.

. Самочувствие среднее, ощущение беспокойства.

. Самочувствие среднее, лёгкое беспокойство, мешающие мысли.

. Самочувствие среднее, что-то постоянно отвлекает.

. Самочувствие выше среднего, ничто не беспокоит в работе.

. Самочувствие отличное, ничто не беспокоит.

Начало рабочего дня: 830

Окончание рабочего дня: 1730

Время обеденного перерыва: 1300-1400

Время

самочувствие

ощущение своей работоспособности

8:30-9:00

4

6

9:00-9:30

6

7

9:30-10:00

8

8

10:00-10:30

8

8

10:30-11:00

6

6

11:00-11:30

4

5

11:30-12:00

6

6

12:00-12:30

7

7

12:30-13:00

6

6

14:00-14:30

4

8

14:30-15:00

7

8

15:00-15:30

5

6

15:30-16:00

3

5

16:00-16:30

6

6

16:30-17:00

6

5

17:00-17:30

4

4

Перейти на страницу: 1 2 3 4

Другие статьи ...

Социально-экономическое развитие северных территорий России в современных условиях на примере ЯНАО
Последние десять-пятнадцать лет экономика России все более зависит от развития северных территорий - основных поставщиков углеводородного сырья. Бюджет страны и благополучие народа связывают с динамикой цен на нефть и газ. Более того: ...

Роль экономического анализа как средства управления производством
Роль анализа как средства управления производством с каждым годом возрастает. Это обусловлено разными обстоятельствами. Во-первых, необходимостью неуклонного повышения эффективности производства в связи с ростом дефицита и стоимости сы ...