Анализ трудовых ресурсов и средней заработной платы в ООО «Донской Аварийный Комиссар»

В 2012 году фонд рабочего времени уменьшился на 2640 часа. Уменьшение фонда рабочего времени объясняется сокращением численности персонала на 3 человека (таблица 3.5).

В 2012 году число фактически отработанных дней по сравнению с плановым меньше на 5 дней. Причинами временных потерь являются неплановые неявки на работу по причине болезни (таблица 3.6).

Таблица 3.5

Анализ использования трудовых ресурсов ООО «Донской Аварийный Комиссар» 1 полугодие 2012 - 1 полугодие 2012 года

Наименование

2011

2012

Отклонение

1

2

3

4

Численность персонала, чел.

33

30

- 3

Отработанно дней одним работником за год, дней

110

110

0

Отработано часов одним работником за год, час.

880

880

0

Средняя продолжительность рабочего дня, час.

8

8

8

Общий фонд рабочего времени

29040

26400

- 2640

Таблица 3.6

Анализ использования рабочего времени ООО «Донской Аварийный Комиссар» 1 полугодие 2012 - 1 полугодие 2012 года

Показатель

2011

2012

план

факт

отклонение

план

факт

отклонение

1

2

3

4

5

6

7

Номинальное рабочее время, дни

118

114

- 3

119

115

- 4

Неявки на работу всего

3

4

- 1

4

5

- 1

В т.ч. отпуска

2

2

0

2

3

- 1

Болезни

1

2

- 1

2

2

0

Всего обработано рабочих дней

115

110

-5

115

110

- 5

Перейти на страницу: 1 2 3 4

Другие статьи ...

Совершенствование методики формирования страхового запаса на промышленных предприятиях
Тема исследовательской работы «Совершенствование методики формирования страхового запаса на промышленных предприятиях» по дисциплине «Управление экономикой». Актуальной задачей при управлении оборотными активами производственных пре ...

Анализ экономических показателей деятельности ООО Колесо фортуны
В 21 веке почти у каждой семьи есть личный автомобиль, что говорит о высоком спросе на данный товар. К 2015 году по подсчетам специалистов количество автомобилей значительно возрастет (в России в 1,6 раза), вследствие чего увеличится спрос ...